bsport体育对于大部分打工人来说，对自己的办公室都不会太满意：模糊日夜的日光灯，拥挤的工位，一片死寂中不断传来的打字声...

　　为了使打工人们“爱上工作”，微软专门研发的全新概念“办公舱”终于在近日亮相了。

　　微软设计研发的工作舱Flowspace Pods，来头可不小，一经问世，就斩获了红点奖最佳设计。（被称为“工业设计的奥斯卡”，获奖作品往往具有划时代的创新价值）

　　微软的Flowspace Pods长这样↓，看了之后，有让你产生那种想上班的欲望么？

　　其实仔细看，这个办公舱还真有点颠覆科技公司一贯的“直男审美”，内部配备了ins风的办公桌椅和一台超大荧幕的电脑，屏幕可根据需要调节角度。

　　办公舱两侧还可以伸出挡板，可以完全隔断外面的窥视与干扰。更绝的是，内部LED灯光的颜色还可以根据需求任意变化。

　　2005年，谷歌翻修了位于加州山景城的总部，翻修过后开放的工作区域和充满创意的公共空间，迅速为全世界的公司设立了理想办公室的标杆。

　　时间来到了2021年，全球疫情得到了控制，不少科技公司重开了线下办公室，Google、微软也是其中之一。

　　但是呢，根据Bloomberg报道↓，超过65%的人宁愿降薪都再也不愿意回到线下办公室来，并且很多人认为线下办公是件很危险的事，万一哪天突然“阳”了怎么办？

　　这可把硅谷科技巨头们难倒了，思来想去，要让大伙儿重回线下办公，那就得从办公环境上“翻翻花头”！

　　根据Google去年公布的硅谷总部内部图，曾经被推倒的隔断墙，以一种新的方式回归↓。

　　可充气可折叠的“气球墙”替代了曾经的隔板，不仅可以起到遮挡的作用，还能减少噪音污染。

　　Google甚至为了迎合Z世代的偏好，以“乐高”为设计理念，设计出了一款名叫“Team Pods”的工作舱↓，内部的隔板、桌椅、白板全部为可拆卸，工作舱可以任意组合成不同的样子。

　　Google还推出了名为Campfire（篝火）的新会议室。光看造型，讲道理，坐在里面真的有参加篝火晚会内味了，参与会议的人可以和屏幕中远程办公的员工直接互动。

　　再来看看Google新建的Camp Charleston↓，不要以为这是什么野外烧烤营地，这可是Google特意为员工准备的户外办公区。

　　Camp Charleston足足有四个网球场那么大，四周用篱笆围起来，地面铺设了草地和木制地板。

　　Google还特别有新意的为每个帐篷取了独特的名字，想想明天你是去“烤棉花糖”办公还是去“独木舟”？

　　科技公司的办公环境一向是令众人 的存在，除了谷歌和微软两位荣耀王者级别的选手以外，还有哪些办公室称得上是神仙办公环境，我们带大家一起品鉴品鉴。

　　Airbnb曾力压Google和Meta，荣获过全球最佳办公室。别的公司是将顾客当作上帝来服务，到了Airbnb这里，是“把员工当成上帝来服务”。

　　根据Airbnb之前的一项对于员工的办公偏好调查，得出的结果，员工平均每天有2.5小时是站着的，所以Airbnb有各种办公区域，大家可以站着坐着甚至躺着工作。

　　再来仔细看看内部环境，好家伙！如果不知道Airbnb是家科技公司，还以为这里是某间艺术画廊，或者是某家热带风网红餐厅之类的。

　　在亚马逊热带雨林工作是种什么体验？下面有请Amazon就来为大家展示展示！

　　为了让员工享受工作这件事，亚马逊可以说是费尽心机，真就在西雅图市中心的三个玻璃球里造了一个热带雨林！

　　亚马逊位于西雅图的最新办公室“Spheres”占地2000平，它最大的特点是里面种了4万多种植物，分别从50多个国家采集而来，其中还不乏各种珍稀物种，除此以外，甚至还有人造河流、瀑布及沼泽等，活脱脱一个热带雨林的样子！

　　而员工们办公的地方，就藏在热带雨林的每一个角落里，树林深处的栈道、小溪边的长椅、悬空的鸟巢...工作太久觉得累了，只要多走几步，就可以坐到树下闭目休息。

　　硅谷的资本家，不会只用嘴给你洗脑，还会砸各种benefits，让你傻眼的那种。

　　作为应届生，毕业后顺利进入硅谷科技公司为正式员工后，就能收到sign-on bonus，也就是签约奖金，少则两三万美金，多则六七万美金。

　　除了薪资高以外，福利待遇更是没话说。入职第一天，HR讲公司福利，可以整整讲一上午，包括免费食堂，免费健身房，免费班车接送，超长天数的带薪假期，高额的医疗保险，甚至养孩子的费用都可以报销。

　　国外媒体还整理了一份硅谷科技公司员工福利汇总，看完小编只想说，请大家按照Google和Salesforce这个标准卷起来！

　　Meta今年一月官宣将大举押注德州，除了扩建办公大楼以外，还将在2000名员工基础上扩招400名员工。

　　受疫情影响暂缓招聘进度的谷歌，早在2021年就已经斥资70亿在全美设立新的办事处，并创造10,000个新工作岗位。

　　不过扩招并不代表上岸难度因此降低，传言每年谷歌的录取率只有0.2%，北美留学生们如何实现学校到职场的华丽转身？小编要开始划重点喽~

　　能不能过网申看简历，而简历上除了名校背景、专业、GPA之外，最重要的加分项就是实习经历。

　　美国知名高校杂志Chronicle of Higher Education一项调查结果显示，“实习经历”已经成为企业在招聘应届毕业生时最重要的考量，而“GPA”、“学校名声”这些因素则被排在最末。

　　根据的数据显示，全美69%的100人以上的企业，会给表现优秀的实习生提供return offer。

　　根据国外媒体总结的13家科技大厂的面试环节⬇️，主要有筛选类电话面试、在线评估、视频面试、电线个类型。

　　苹果、谷歌、亚马逊、推特等公司大多都会进行4轮面试，且所需要花费长达4周的时间来完成整个流程，面试内容包括behavioral和technical两种问题形式。

　　值得注意的是bsport体育，除了科技面试环节中除了利用technical questions考验求职者的基本功以外，如今科技公司的面试官越来越关注候选人与公司的fit程度，大家也一定要提前了解你的target company，多和朋友mock面试。